以下内容关于《
1.生育津贴的计算方式是，员工在用人单位月缴费平均工资除以30乘以产假天数。
2.如果职工生育或是流产前12个月没有变动过工作单位，那么需要按照其所在单位度职工月平均工资进行计算。
3.生活津贴的期限为产假98天，难产假期有15天。
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