2022无锡前5人气好的在职考研培训机构哪个靠谱推荐机构出炉

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目录

一、无锡万方集团

1、★学校介绍江苏万方教育信息技术研究院有限公司，简称“万方教育”，是一家专业从事IT职业教育培训、技能培训、大型软件开发的智慧服务型企业，总部设立于无锡；旗下现拥有无锡市梁溪区万方职业培训学校、无锡时政教育想中心有限公司；无锡市梁溪区万方职业培训学校致力于发展为全日制院校，与众多高校“共建万方计算机软件学院”;无锡时政教育培训中心有限公司是经教育局行政许可，从事学历提升、自考助学、公务员、事业单位、银行进编考试培训等。

2、万方教育拥有5793平米的教学场地(2-10层)，其中自有产权800平米，300多台教学电脑；现与众多高校合作办学，是南京航空航天大学、南京理工大学无锡函授站，是南京工程学院、常州机电职业技术学院、扬州工业职业技术学院无锡教学点；自万方教育成立以来，始终坚持“求实创新，严谨治学”的办学理念,立足长三角、服务全中国，力争培训更多优秀的IT职业精英、为正在中国梦指引下的国家产业转型升级提供智力支持!多年办学，汇聚名师，我们坚持先进、标准、科学、系统的教学方法和课程体系，并以此获得了各界机构的认可，为社会培养了上万名计算机高端人才，与数百家大型企业和数千家中小型企业建立了长期的战略合作伙伴关系。

二、无锡达内科技

1、达内（无锡）培训中心是北京达内科技有限公司在无锡直属高端ＩＴ培训中心；学校坐落于无锡市新区震泽路18号无锡（国家）软件园巨蟹座C幢602，交通便利，环境优美；达内科技IT培训是中国高端IT培训行业领导品牌，由美国国际数据集团IDG投资，由来自SUN、IBM、亚信、华为、东软、用友等国际知名IT公司的技术骨干、海外留学生和加拿大专业技术人员创办，直接引进北美IT技术，结合中国IT企业的现状，定制化培养高端IT人才。

2、致力于为中高端IT企业培训并输送基于Unix/Linux平台、Oracle大型关系数据库、IP网络协议、Web和企业级应用的中高级软件人才；10年运营，达内在多伦多、北京、上海、广州、大连、深圳、无锡、武汉、杭州、成都、苏州、太原、西安等30多个城市，建设54个分中心，拥有近30000平米培训场地，几千名学员同时在校学习；自2002年进入中国以来，已经为IBM、微软、摩托罗拉、华为、Yahoo、NEC、用友、神州数码、联想、新浪、搜狐、亚信、中国电信、中国银行、花旗银行等中外知名IT公司培养输送数近9万名中高级软件人才。

三、无锡市水秀中学

1、无锡市水秀中学创建于1989年，属水秀新村、稻香新村与之配套的公办初级中学，是滨湖区教育局直属学校之一；学校位于湖滨路与太湖大道交汇处，交通便捷；学校占地29亩，设有21个教学班，学生700余人。

2、学校有教职工79人，其中35周岁以下青年教师22人，占27.8%，教师硕士学历2人，本科学历65人，专任教师学历本科达标率89.3%；学校现有高级教师23人，占30.67%，一级教师27人，占36%，其中区教学能手1名，市教学新秀3名，市教学能手1名，市班主任能手1名，滨湖区“五四”教育奖章获得者1名；学校以“陶行知教育思想”为引领，在建校20年来，学校始终坚持面向全体学生，注重学生全面发展，以“千教万教教人求真，千学万学学做真人”为育人目标，抓住机遇、积极发展。

3、学校每年有一大批学生在各级各类竞赛中获奖，学生考入四星级以上高中的比例逐年增加，学校声誉良好；学校坚持“让学生进步、家长放心、社区满意”的办学宗旨，坚持让学生接受公平教育的服务理念和不歧视借读生、不放弃差生的师德要求，促进各类学生接受平等的教育；学校坚持走科研兴教的道路，实施以科研促教改的策略，把探索、研究、解决教育教学中的实际问题作为教科研的原则，省教育学会《创新性课堂教学模式研究研究与实践》课题、中陶会的《借鉴陶行知生活教育理论改进学校德育工作》课题已经结题。

四、无锡奥格教育

五、无锡联小学

1、无锡市新联小学是无锡市现代化教育实验学校、全国“双有活动”先进集体、无锡市常规管理先进学校、无锡是实验小学、无锡是绿色学校；学校现有学生一千余名，教职工五十余名，其中大专以上学历占80%，校园占地面积2800平方米；学校育人环境优美。

2、学校拥有一支团结协作，爱岗敬业的师资队伍，狠抓三风建设，明确奋斗目标，形成了厚德、诚实、乐学、创新的校风；和谐、严谨、务实、求实的教风；好学、勤学、善学、博学的学风；立志让每一个学生扬起希望的风帆，让每一名教师领悟教育的乐趣，让每一位学生享受成功的喜悦；为了达成这一目标，我校提出了“走特色之路，扬个性之美”的口号，大力开展学科特色建设，取得了令人满意的丰硕成果。

六、无锡杰晖数字艺术培训

1、无锡市杰晖数字艺术职业培训学校是在无锡设立的一家在中国数字娱乐职业教育领域中集职业培训、学历教育及产品研发为一体的新兴产学研联合体，以培养人才为核心，积极拓展职业教育范围的各项业务，企业规模不断扩大，核心竞争能力与可持续发展能力不断提升，逐步形成了职业培训、院校合作、游戏动漫人才实训、项目研发为核心的产业结构；目前学校有员工78人，设立市场部，院校合作部，就业部，教学部，行政后勤部等7个部门；主要管理团队有多年IT职业培训市场管理及游戏动漫公司运营的成功经验，为江苏地区目前一家集游戏动漫设计培训与产品研发为一体的新兴职业教育机构，致力于推动游戏动漫行业在江苏的发展和成熟。

七、无锡德瑞姆心理培训中心

1、★学校简介上海德瑞姆心理培训中心创立于2002年，是中国心融集团旗下公司；集团以“中国人心理健康的承担者”为使命，努力引领着行业发展的方向；心融集团辖下拥有5家全资控股公司、1家学院和两家研究机构：德瑞姆心理学院、德瑞姆心理咨询中心、心融管理公司、爱弥儿儿童心理教育公司、全球华人心理咨询网、立信德瑞姆心理学院、认知行为研究中心、儿童教育EQ训练实验中心。

2、德瑞姆心理培训中心是中国心理咨询师的摇篮，专注于心理学人才的培养，办学8年，上万名优秀学员；德瑞姆与美国心理咨询协会合作出版了《职业心理咨询师丛书》，弥补了中国心理咨询理论教学与实践指导的空白；其中《心理咨询理论-第8版》是现在美国130所大学包括哈佛、斯坦福、哥伦比亚大学等名校都在使用的教材！年，德瑞姆与香港临床催眠学院、美国催眠治疗师评审委员会（A.C.H.E）合作在国内展开催眠师的培训与考工作。

3、德瑞姆目前拥有58位学术界知名教授、心理咨询界专家组成的专家督导顾问团，上海负盛名的心理学以及心理咨询领域的专家们都加入到了德瑞姆的团队中，包括《国家职业资格﹒心理咨询师》国家专家组的部分成员；德瑞姆心理培训中心凭借合作全球的心理研究机构，率先在国内建立起研究、培训、产品和服务为1体的应用心理学产业链；德瑞姆心理咨询师课程专为中国心理咨询师量身定做，聚焦西方心理咨询经典，独创中国心理咨询师培养模式，开发出中国心理咨询领域“培养心理咨询师的教育研发系统”，营造了很MBA化的氛围，在这里能学到国际1流心理医生的思维及技术。

八、无锡太奇考研培训

1、★学校简介太奇教育集团旗下太奇MBA培训中心是全国大的MBA辅导机构，其生源数量、师资力量、升学率和上线率等都遥遥领先于第二梯队；1999年12月太奇首次举办了MBA联考辅导串讲班，2000年全面进入联考辅导领域，2001年后迅速发展，成为北京、上海地区乃至全国大的MBA联考辅导机构；连续十年招生规模、录取率、名校考取率等方面都保持领先优势，并在全国各地开办分校47家，2016年成功在新三板挂牌上市；全国237所MBA招生院校中，其中直接合作院校达到160多家；太奇学法深受广大学员好评，其英语辅导采取独创的中心突破教学法、数学采取框架填基教学法、逻辑教学采取模块分阶教学法、写作教学采取辩价值观教学法完成了教学效果。

2、选择太奇，选择的是信誉，信心，成功!无锡太奇隶属于北京太奇教育集团，2009年于无锡开设分校，迅速成为无锡地区学员人数及上线人数领先机构，学员遍布江南大学、上海交大、东南大学等高校；太奇往届学员如是说：“太奇如此高的命中率和上线率，使不上太奇成为一种冒险”！★品牌项目★太奇优势1.MBA培训引领行业的高端教学力量专业的名师团队：太奇MBA培训汇聚了各项目行业顶级名师，其中不乏从事教育服务行业的一线教授，是其他培训机构不能比拟的；MBA培训集聚精英的管理团队：总部项目团队聚集了MBA培训教育界的精英，核心团队成员在本领域都有很多年经验，经过多年的教育研究和实践总结出一套行之有效的全新的教育管理模式--个性化教育管理。

3、★太奇文化MBA培训教育被称为阳光下崇高的职业；太奇MBA培训人以身为教育人而骄傲，我们从事的是开启人类智慧的事业，我们的事业与振兴荣耀国家、民族，发扬光大中华文明联接在一起；太奇MBA培训以“成就每一个人的梦想”为使命。

九、无锡学府

1、学府外国语是一所致力于语言培训办学机构，开设韩、英、日、法、俄、德、意、西、粤和外国人学汉语等课程；本部位于繁华的五爱广场，毗邻百脑汇和工商银行，师资力量雄厚，由多位大学外语培训专家、外教担任课程主讲；市区报名：全国统一报名【师资介绍】本中心下设英语、日本语、韩语、对外汉语、小语种和翻译五个分中心。

十、无锡港下实验小学

1、港下中心小学地处锡、澄、虞三市交界处，已有七十多年的史；学校占地33920平方米，建筑面积12733平方米，现有34个教学班，1446名学生，102名教职工；教师中本科学历11人，大专及以上学历的教师占84.4%，目前有25名教师参加本科学习。

2、学校始终保持和发扬优良的办学传统，有朴实的校训：真；有严谨的校风：健美、博学、理解；有创新的教风：为明天而教；有求实的学风：学习，从问题开始；学校坚持走内涵发展之路，扎实推进素质教育，不断提升办学品位；首先，学校把服务意识放在，努力加强两支队伍建设。

3、要求领导班子人员做到：学习好、团结好、廉洁好、作风好、成绩好；从师德修养、教育教学能力、科研水平等方面，分年龄、分层次对全体教师加强培训与考核，促教师群体迅速成长、成才；第二，学校进一步加强科研意识，不断提高教育质量；学校确立“精品”意识，瞄准“高、精、尖”的目标，力争在教改上有突破，在教学上创特色，在科研中出成果，努力向“课改实验创新高效化、课题研究规范科学化”迈进，努力创出学校特色，提升办学品位。

4、第三，学校强化自主管理意识，为师生搭建成长平台；进一步健全了学校德育制度：校、班队会制度，社区服务制度，德育基地活动制度，扶贫帮困助学制度，班主任工作例会制度等，还丰富了小能人系列特色，建构“小能人”自主管理机制，组建了纸工、纺织、体育、艺术等三十多个兴趣小组，丰富了学生的课余生活，同时，还依托红豆集团和港下香樟种植基地开展综合实践活动，进行红领巾小事业的研究；近年来，全校上下通力合作，取得了喜人的成绩。